Guten Noten sind nicht alles – Wichtige Einstellungskriterien für Unternehmen
Während früher gute Examensnoten als Eintrittskarte für die ganz große Karriere galten, sind die Anforderungen an Bewerber heute wesentlich komplexer. Ein guter Studienabschluss stellt nur noch eine Bedingung unter vielen dar, die erfüllt werden müssen, um einen Top-Job zu erhalten. Dabei spielen Sprachkenntnisse und Soft Skills eine herausragende Rolle. Nur wer auch in diesen Bereichen punkten kann, kommt in die engere Auswahl für eine Stelle mit ausgezeichneten Karriereaussichten.
Hervorragende Sprachenkenntnisse
Die Globalisierung der Wirtschaft führt dazu, dass internationale Märkte, sei es als Absatzmöglichkeit, sei es als Beschaffungsquelle für Produktionsmaterialien, auch für deutsche Unternehmen immer wichtiger werden. Nur Mitarbeiter, die perfekt Englisch sprechen und darüber hi