Tipps für Arbeitgeber: So lassen sich Lohnnebenkosten sparen

Die hohe Belastung von Unternehmen in Deutschland durch Kosten ist ein viel diskutiertes Thema. Dabei ist auch von Lohnnebenkosten die Rede, die im Budget eine große Rolle spielen. Viele Arbeitgeber zahlen zu viel – und wissen es gar nicht. Experten sprechen von einer möglichen Einsparquote in Höhe von 30 Prozent.

Nutzen Sie die Vorteile

Die Senkung der Lohnnebenkosten wäre für manch ein Unternehmen hilfreich. Eine sehr bekannte Form ist die Unterstützung des Arbeitnehmers durch den Arbeitgeber bei der Einzahlung in die private Altersvorsorge. Auch bei anderen Gehaltsanteilen kann sich der Unternehmer die Lohnnebenkosten sparen. Dazu gehören die betriebliche Gesundheitsförderung, Spesen, Fahrtkostenzuschüsse, Reisekosten, Zuschüsse zu Kosten für Telefon und Internet sowie ein Kindergartenzuschuss. In manchen Unternehmen rechnen sich auch Feiertags-, Nacht- oder Sonntagszuschüssen, wenn viele Überstunden anfallen. Genauso verhält es sich mit Zuschüssen zur Berufs- und Arbeitsbekleidung. Grundsätzlich für jede Firma interessant sind Verpflegungsgutscheine. Dieser geldwerte Vorteil ist ein Sachbezug, der Arbeitnehmer erhält Gutscheine, mit denen er Kantinenessen kaufen kann oder Einkaufsgutscheine, mit denen die Bezahlung im Supermarkt möglich ist.

Die Lösung lautet: Essenszuschuss

Eine Möglichkeit, Lohnnebenkosten zu sparen, ist der Sodexo Restaurant Pass. Dadurch erhält Ihr Mitarbeiter einen bargeldlosen Essenszuschuss für jeden Tag. Der Unternehmer versteuert die Vergünstigung, der Arbeitnehmer erhält den Zuschuss brutto wie netto. Er zahlt für diese Gehaltsbestandteile keinerlei Sozialabgaben oder Steuern und die Lohnnebenkosten für den Arbeitgeber entfallen. Ein Sodexo Restaurant Pass lässt sich gezielt einsetzen. Er kann als Alternative zur Gehaltserhöhung dienen, ein Ausgleich für Überstunden sein, zum Anreiz oder als Prämie für außerordentliche Leistungen eingesetzt werden und stellt die Mitarbeiter gleich, auch wenn sie in unterschiedlichen Filialen arbeiten. Der Restaurant-Pass von Sodexo hat eine hohe Akzeptanz, rund 30.000 Partner lösen ihn ein. Mehr Informationen erhalten Sie hier.

Lohnnebenkosten sind oft belastend für Ihr Unternehmen, aus diesem Grund sollten Sie nach Möglichkeiten suchen, um diese zu reduzieren. Private Altersvorsorge und ein Kindergartenzuschuss sind eine Möglichkeit, Essenszuschüsse oder Verpflegungsgutscheine für den vergünstigten Einkauf in Restaurant oder Supermarkt sind eine echte Alternative. Ein Sodexo Restaurant Pass bringt dem Arbeitgeber Ersparnisse bei den Sozialabgaben, der Arbeitnehmer erhält ein zusätzliches Gehalt brutto für netto.


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